¤ ¤ ¤ ¤2024年，为贯彻落实国务院安委会《安全生产治本攻坚三年行动方案（2024-2026年）》的要求，进一步规范、优化本市建筑施工企业“三类人员”安全生产知识考试工作，营造公平、公正的考试环境。中心面对考试过程中考生违规、违纪的问题，通过人脸动态监测、三视角监控、考生操作界面监控、AI智能监测等管理和技术的手段，不断加强对考试过程的监管，严肃考试纪律，有效遏制了考试违规、违纪的情况，每月违纪人数有了大幅下降。
¤ ¤ ¤ ¤同时，根据每月实际考试情况，结合在线考试的技术与效能优势，分批次对现有试题进行调整、更新，并补充近年来本市重大事故隐患排查整治的相关案例作为选择题，通过主观题客观化，均衡试题难易程度，提升试题质量与专业水准。
¤ ¤ ¤ ¤另一方面，通过加强对监考人员的培训和管理，要求监考人员严格执考、规范监考，不断完善监考人员队伍建设，始终坚持“阳光考试”的理念，确保考核评价工作规范、有序地推进，进一步推动本市住建行业考评工作高质量发展。
¤ ¤ ¤ ¤2025年，中心将不断加强考试过程的动态监管，继续邀请本市公安机关在考试过程中全程介入。希望各行业企业进一步加强对员工的诚信教育，严格遵守考试纪律，共同维护良好的考试环境。
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上海市住房和城乡建设管理委员会
¤人才开发评价中心¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤¤
2025年1月20日¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤
人才评价科：63120883（特种作业、三类人员）63129648（施工现场）
人才开发科：63270374（职称评审）人才服务科：63270546（人才招聘）63586517（房管考试）
